1. Intake business & HRM doelen / strategie
2. Voorbereiden vragen
3. Communicatie – presentatie plannen
4. Webbased intake werknemers (in- en extern)
5. Analyse + rapportage
6. Presentatie
Indien gewenst kan data worden gemigreerd naar beheeromgeving (in-extern)
Voorbeelden van onze tooling, download de bijgesloten PDF file:
